Politica per la Qualità, l’Ambiente e la Sicurezza
La ROMANA AMBIENTE S.r.l. si pone come obiettivi primari:
- la piena soddisfazione del Cliente, diretto e indiretto (Committenti, utenti finali) assicurando la fornitura di servizi rispondenti alle specifiche richieste;
- garantire che le proprie attività si svolgano nel massimo rispetto dell’ambiente e delle parti interessate;
- perseguire gli obiettivi di miglioramento della sicurezza e salute dei lavoratori.
Uno strumento utilizzato a supporto di tale obiettivo è il Sistema di Gestione Integrata, documentato secondo i requisiti delle norme UNI EN ISO 9001:2008, UNI EN ISO 14001:2004 e BS OHSAS 18001:2007.
Tale Sistema è continuamente aggiornato sulla base dei riscontri derivanti dall’applicazione eseguita nelle diverse aree aziendali ed in ottica del miglioramento continuo.
Inoltre, l’Azienda si impegna, nei prossimi anni, ad adeguare le proprie risorse umane, economico/finanziarie ed infrastrutturali alle esigenze che si proporranno in corso di gestione.
Il personale della Romana Ambiente S.r.l. deve sentirsi coinvolto nel raggiungimento degli obiettivi descritti e nel continuo successo della Società; a tal fine, la Direzione aziendale si è impegnata nell’opera di sensibilizzazione, organizzazione e coordinamento di quegli enti aziendali che concorrono allo sviluppo, al mantenimento e al continuo miglioramento del sistema di Gestione Integrata.
I dati derivanti dall’applicazione del Sistema di Gestione Integrata sono periodicamente analizzati e riesaminati dalla Direzione per verificarne l’attuazione e l’efficacia e per promuoverne il miglioramento continuo.
Gli obiettivi e gli impegni assunti dalla Società, descritti nel presente documento, sono costantemente diffusi all’intero personale da parte del Responsabile Gestione Integrata, attraverso comunicazioni periodiche a tutto il personale dirigente ed operativo (riunioni periodiche, comunicazioni).
Il monitoraggio continuo dei processi e le verifiche ispettive interne garantiscono il mantenimento ed il miglioramento degli obiettivi e traguardi prefissati dall’Organizzazione.
Sintesi degli obiettivi strategici per settore:
Qualità
- Incremento del grado di soddisfazione del cliente
- Attenzione costante alle nuove tecnologie
- Miglioramento del livello qualitativo dei servizi
Ambiente
- Sensibilizzazione ambientale del personale
- Minimizzazione degli impatti ambientali generati dalle attività svolte
- Ricerca costante di prodotti a basso impatto ambientale
Sicurezza
- Formazione costante dei lavoratori
- Zero infortuni
I Responsabili di Funzione identificati nel Manuale della Gestione Integrata hanno diretta responsabilità dell’implementazione e del rispetto dei requisiti di Gestione Integrata nell’ambito della funzione di propria competenza.
L’implementazione del Sistema di Gestione Integrata è un impegno pienamente condiviso ed approvato dal sottoscritto e da tutti i responsabili di funzione.
La Direzione
